安能物流2010年成立，成立至今已有八个年头了，也一直在朝着综合物流企业的方向努力，但是，当前国内物流市场已经被京东、顺丰等巨头瓜分殆尽，姗姗来迟的安能物流使尽浑身解数想要追赶竞争对手，但却屡屡受挫，波折不断。

  近日，某安能物流论坛多个帖子曝安能物流拖欠工资，上海、洛阳等数个分拨一拖欠工资两月，郑州、合肥分拨已经罢工，导致多个地区运件停滞。甚至连工作多年的老员工都表示心寒，安能物流的员工对于工资被拖欠一事表达了愤慨，如今正值秋季开学之际，很多被拖欠工资的员工甚至无法及时缴纳小孩的学杂费。一些员工无奈之下，提出组建微信讨薪群予以维权。

  目前也有不少用户在微博等社交平台上，发起了维权投诉，其中，既有物流延误的，又有不送货上门的，有物品中途破损的，也有客服尸位素餐的，其言纷纷表示对安能物流的不满。

  据了解2018年以来，安能物流在国内多个网点斗出现了拖欠工资的现象。在东莞出现了罢工达4天之久的状况。在郑州，一些基层领导为了平息员工情绪，甚至自己垫付了员工工资。

  很显然，拖欠工资是一个负责任的企业绝不会做的事情。即便一些基层领导作出“杯水车薪”的补救措施，但对于大部分员工而言，自己的合法权益还是无法得到应有的保障，自己付出的劳动还是没有得到相应的回报。所以，这也就可以理解许多员工的“罢工”行为，这些由于欠薪而导致的负面情绪确实已经影响了安能物流的日常运转。

  安能物流作为典型的劳动密集型企业，一线快递员工无疑是企业最核心的财产，所以他们的正当权益更应当得到应有的保障。所以，安能物流近期拖欠员工工资的做法才更加让人觉得匪夷所思。

      也许是资金中转困难，或事营收乏力导致供血不足，由或是其他原因，但是，安能物流作出“欠薪”这样的行为，无异于杀鸡取卵，作茧自缚。有时企业周转不过来，员工体谅一下也无可厚非，共克时艰嘛。但上面的人买股等上市，下面的人一而再再而三收不到应有的劳动报酬，这就有点过分了。